Vea qué movió la línea de sentimiento, no solo que se movió
SentiTrack superpone las reorganizaciones, los cambios de política y los lanzamientos de su empresa sobre la línea de tiempo de sentimiento como bandas de eventos de día completo, de modo que una caída deja de ser un misterio y empieza a ser una causa que puede nombrar.
Una superposición de calendario grafica eventos empresariales de día completo —reorganizaciones, cambios de política, lanzamientos, despidos— directamente sobre una línea de tiempo de sentimiento, para que pueda correlacionar los cambios de tono con su causa probable. SentiTrack permite que cada organización mantenga calendarios propios, compartidos y de toda la empresa, y luego renderiza sus eventos como bandas de color detrás de cada serie del Time Graph.
Una caída de sentimiento sin contexto es solo ansiedad
Ve que el tono cae en el equipo de operaciones a mediados de marzo, pero el gráfico no puede decirle por qué. ¿Fue el anuncio de la reorganización, la nueva política de gastos o la presión del lanzamiento del producto? Sin los eventos graficados junto a la línea, cada cambio se vuelve un juego de adivinanzas, y desperdicia la primera hora de cada revisión reconstruyendo la cronología de memoria y de los hilos de Slack.
Grafique la causa en el mismo eje que el efecto
La superposición de calendario de SentiTrack se sitúa sobre el Time Graph. Usted registra eventos de día completo —una reorganización, un cambio de política, un lanzamiento, una salida clave— en un calendario, y se renderizan como bandas de color detrás de cada serie de sentimiento. Ahora la vista hace la correlación por usted: una caída que comienza el día después de que aterriza una política cuenta su propia historia. Los calendarios vienen en tres ámbitos para que el contexto adecuado llegue a las personas adecuadas sin saturación.
- Tres ámbitos de calendario: su propio calendario privado, calendarios compartidos en solo lectura con colegas concretos, y calendarios de toda la empresa que ve cada administrador
- Solo eventos de día completo: sin horas de inicio/fin engorrosas; marca el día en que ocurrió algo y sigue adelante
- Bandas codificadas por color por calendario, que se activan y desactivan de forma independiente para aislar una fuente de contexto a la vez
- Superpone cualquier vista del Time Graph: segmentada por departamento, ubicación o atributo, con suavizado móvil del lado del servidor por debajo
Del evento a la correlación en tres pasos
Cree un calendario en el ámbito que necesite: privado para usted, compartido en solo lectura con colegas nombrados, o de toda la empresa para cada administrador. Asígnele un color para que sus eventos sean reconocibles al instante en el gráfico.
Añada las cosas que mueven el ánimo: una reorganización, una nueva política, un lanzamiento, un despido, una mudanza de oficina, un mandato de regreso a la oficina. Cada evento es un día completo (o un rango de varios días): sin relojes, sin zonas horarias que lidiar.
Abra el Time Graph, active los calendarios que quiera, y los eventos aparecen como bandas de color detrás de su serie de sentimiento. Alinee las caídas y los picos con los eventos que los enmarcan.
Una caída de sentimiento situada la semana posterior a una banda de política es una hipótesis sobre la que puede actuar. La superposición reemplaza 'el tono cayó en el T2' por 'el tono cayó tras el mandato de regreso a la oficina': una frase con la que un equipo de dirección puede hacer algo de verdad.
Mantenga un calendario privado de lo que está rastreando, comparta un calendario en solo lectura con Recursos Humanos o un responsable regional, y deje que los eventos de toda la empresa —lanzamientos, reuniones generales, reorganizaciones— estén en el gráfico de todos. Cada espectador activa solo el contexto que quiere.
Los eventos de la organización no ocurren a las 2:47 p. m.; ocurren un día. Los eventos son solo de día completo, así que registrar contexto toma segundos y la línea de tiempo nunca discute con usted sobre minutos o zonas horarias.
Superponga eventos sobre cualquier serie del Time Graph —segmentada por departamento, ubicación o cualquier atributo— para ver si un cambio golpeó fuerte a una sucursal y dejó otra intacta, todo en el mismo eje suavizado.
Ejecute una revisión trimestral limpia: abra el período, active el calendario de la empresa y recorra la línea evento por evento. Sin reconstruir la cronología de memoria, sin arqueología dispersa en Slack.
La superposición correlaciona puntuaciones con eventos que usted registró: no lee nada de su bandeja de entrada. El sentimiento que tiene debajo se produjo puntuando cuerpos y descartándolos de inmediato; solo se almacenan la puntuación del 1–10 y los metadatos.
Contexto encima, sin contenido debajo
La superposición de calendario añade el 'porqué' a sus tendencias de sentimiento sin tocar sus comunicaciones. Correlaciona puntuaciones con eventos que usted registró a mano. El sentimiento sobre el que se sitúa se generó puntuando los cuerpos de los mensajes y descartándolos al instante: SentiTrack persiste solo la puntuación del 1–10, los participantes, la marca de tiempo, la dirección y un hash del asunto.
- Nunca se almacenan cuerpos de mensaje, texto del asunto ni adjuntos
- Los eventos del calendario son datos que usted ingresa: la superposición no lee nada de su bandeja de entrada
- Retención configurable (365 días por defecto) más un endpoint de borrado definitivo
- ¿Quiere que el contenido nunca salga de su red? SentiTrack Edge puntúa localmente y envía solo las puntuaciones del 1–10
Superposición de calendario — Preguntas frecuentes
¿Cómo me ayuda una superposición de calendario a entender los cambios de sentimiento?
Una superposición de calendario grafica eventos empresariales —reorganizaciones, cambios de política, lanzamientos, salidas— como bandas de color directamente detrás de su línea de tiempo de sentimiento, para que pueda ver si un cambio de tono coincide con una causa conocida. En lugar de 'el sentimiento cayó en marzo', obtiene 'el sentimiento cayó la semana en que se anunció la reorganización'.
¿Qué tipos de eventos puedo superponer sobre la línea de tiempo de sentimiento?
Cualquier evento empresarial de día completo que elija registrar: reorganizaciones, cambios de política, lanzamientos de productos, despidos, mudanzas de oficina, mandatos de regreso a la oficina, cambios de liderazgo o salidas clave. SentiTrack almacena los eventos como entradas de día completo (DATE) —sin horas de inicio y fin— así que registrar contexto es rápido y libre de complicaciones de zonas horarias.
¿Puedo compartir calendarios con mi equipo?
Sí. SentiTrack admite tres ámbitos de calendario: un calendario privado visible solo para usted, calendarios compartidos en solo lectura con colegas nombrados concretos, y calendarios de toda la empresa que cada administrador de la organización puede ver. Cada espectador activa qué calendarios aparecen en su gráfico, así que la superposición se mantiene relevante y sin saturación.
¿La superposición de calendario lee mi correo o mensajes?
No. La superposición solo muestra eventos que usted registra manualmente en un calendario; no lee nada de su bandeja de entrada ni de su chat. La línea de sentimiento que tiene debajo se produce puntuando los cuerpos de los mensajes del 1–10 y descartándolos de inmediato: SentiTrack almacena cero cuerpos de mensaje, solo la puntuación más los metadatos y un hash del asunto.
¿Dónde aparecen los eventos del calendario?
Los eventos del calendario superponen el Time Graph —la vista de serie temporal de sentimiento de SentiTrack— renderizándose como bandas de día completo codificadas por color detrás de cada serie graficada. La superposición funciona con vistas segmentadas (por departamento, ubicación o cualquier atributo) y con el suavizado móvil del lado del servidor que mantiene legible la tendencia subyacente.
¿La superposición de calendario cumple con el GDPR?
La superposición en sí almacena solo los eventos que usted registra y las puntuaciones de sentimiento del 1–10 sobre las que se sitúa, nunca cuerpos de mensaje, texto del asunto ni adjuntos. Tenga en cuenta que correlacionar el sentimiento con atributos demográficos puede constituir datos de categoría especial bajo el Artículo 9 del GDPR; la DPIA, la base legal y cualquier consentimiento de los empleados son responsabilidad del cliente bajo los ToS, que SentiTrack no requiere ni verifica.
Deje de adivinar por qué se movió la línea
Pruebe la demo en vivo con datos de ejemplo —sin registro— y superponga eventos sobre una línea de tiempo de sentimiento real para ver la correlación de un vistazo. De mes a mes, cancele cuando quiera.